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2022年度 新卒採用

採用見送りに伴うご案内に関して

新型コロナウイルス感染症拡大防止を最優先事項としつつ、新卒採用活動の継続を慎重に検討してまいりましたが、諸般の事情を鑑み、2022卒採用活動を中止する決断に至りました。

先の見えない状況が続く中、採用活動ができるよう施策を模索してまいりましたが、来年4月以降の配属先の確定が難しい状況となっております。
このまま採用時期を引き延ばすことで、就職活動をされている学生の皆様の貴重な時間を奪い、この先の状況によっては、多大なご迷惑をお掛けすることになるかもしれず、中止をせざるを得ないという結論に達しました。

弊社に興味を持っていただいた学生の皆様には大変申し訳ございませんが、何卒ご了承くださいますようお願いいたします。

  • ホテルで働くとは…
    一般的に“会社員”と聞くと、「月曜日から金曜日までの朝から夕方まで働く人」というイメージをもつ方が多いと思います。しかしながら実際には、早朝や深夜、土曜、日曜、祝日にも働いている社会人は大勢います。ホテルパーソンもその一人です。ホテルとは、お客様の来館や出発など24時間動きがある場所です。曜日、時間、その時々によって求められるサービスが異なり、100人のお客様がいらっしゃれば、100通りのサービスがあります。お客様からのどのようなニーズにも的確に応えることができる、安心・安全な空間を、ホテルは24時間・365日提供し続けています。
  • ホテルパーソンの働き方
    24時間・365日眠ることがないホテルでは、スタッフも常に万全の状態でお客様の滞在をサポートしなければなりません。我々ホテルパーソンは、世間一般的に言う「シフト制」という交代制の勤務形態を用いてます。業務内容によってシフトの組み方は異なりますが、早朝や深夜勤務のシフトも日常的にあります。また、観光産業に属するホテル業は、しばしば「世間がお休みの時に働く仕事」と表現されます。土・日曜日やお盆休み、年末やお正月などは繁忙期とされ、多くのスタッフが出勤し業務にあたります。

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